Recruiter

Crown Web Indonesia · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month
Crown Web Indonesia adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan web dan teknologi informasi. Kami sedang mencari Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Pontianak, Kalimantan Barat. Recruiter akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Jika Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik, keterampilan analisis yang kuat, dan pengalaman dalam rekrutmen, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan dan mengembangkan strategi rekrutmen yang sesuai.,Mencari, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.,Melakukan wawancara dengan kandidat potensial dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penawaran dan onboarding.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat, rekruter eksternal, dan sumber daya manusia lainnya.,Menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi terkait rekrutmen dan perekrutan.,Memberikan laporan berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D3 dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam rekrutmen dan perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.,Keterampilan analisis dan pemecahan masalah yang kuat.,Pengalaman dengan penggunaan alat rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Familiaritas dengan hukum dan regulasi terkait rekrutmen dan perekrutan.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk bekerja dengan tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan memberikan wawasan yang berharga.Kemampuan untuk bekerja dengan kandidatrekruter eksternaldan sumber daya manusia lainnya.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi terkait rekrutmen dan perekrutan.Kemampuan untuk memberikan laporan berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait