HR Leader, AI & Digital Finance (1-Year Contract)

Bergabunglah dengan Monetary Authority of Singapore (MAS) sebagai HR Leader untuk AI & Digital Finance dan mainkan peran penting dalam membentuk masa depan keuangan melalui inisiatif AI yang inovatif. Posisi kontrak selama 1 tahun ini menawarkan kesempatan unik untuk memimpin strategi pengembangan sumber daya manusia yang berfokus pada teknologi AI dan keuangan digital di Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, Badung. Anda akan bekerja dengan tim yang terdiri dari profesional berpengalaman di bidang AI dan keuangan digital untuk mengintegrasikan teknologi terbaru ke dalam operasional keuangan.

Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh siklus hidup sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karier, dengan fokus pada pengembangan keterampilan AI dan keuangan digital. Anda akan bekerja dengan tim internasional yang terdiri dari ahli AI, ahli keuangan, dan ahli HR untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan berfokus pada solusi.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen dan pengembangan karier yang berfokus pada AI dan keuangan digital.
• Mengelola seluruh siklus hidup sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, onboarding, pengembangan, dan penempatan.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan pemangku kepentingan internal dan eksternal untuk mendukung inisiatif AI dan keuangan digital.
• Mengimplementasikan dan memantau program pelatihan dan pengembangan yang berfokus pada AI dan keuangan digital.
• Mengelola kinerja tim HR dengan fokus pada pencapaian tujuan dan kualitas kerja.
• Mengelola anggaran HR dan memastikan efisiensi biaya.
• Mengidentifikasi dan mengatasi masalah HR yang mungkin timbul dalam konteks AI dan keuangan digital.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi perusahaan yang berfokus pada AI dan keuangan digital.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang HR, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 10 tahun dalam manajemen sumber daya manusia, dengan pengalaman khusus dalam rekrutmen dan pengembangan karier.
• Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengimplementasikan strategi HR yang kompleks.
• Pengalaman dalam industri keuangan atau teknologi, dengan pemahaman mendalam tentang AI dan keuangan digital.
• Kemampuan untuk bekerja dengan tim internasional dan memahami konteks budaya yang berbeda.
• Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan strategi secara efektif kepada pemangku kepentingan yang berbeda.
• Kemampuan untuk mengelola anggaran HR dan memastikan efisiensi biaya.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berfokus pada pencapaian tujuan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait